Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 3557246Обновлено 10 ноября
В избранные

Руководитель

По договоренности, полный рабочий день, на территории работодателя
Муж., 42 года (9 октября 1975), высшее образование, женат, есть дети
Улан-Удэ, Улан-Удэ, Ж/Д район , готов к переезду
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 17 лет и 9 месяцев
7 месяцев
февраль  — август 2015
Коммерческий директор
ООО «Угольная компания Бурятии» (Подрядная организация по добыче, транспортировке и реализации бурого угля в РБ, с. Окино-Ключи), Улан-Удэ, полная занятость
Руководство Коммерческим департаментом в структуру которого входило:
- Отдел реализации угля, техники и др. тмц;
- Отдел закупок;
- Складское хозяйство (ТМЦ и ГСМ);
- Транспортная логистика;
- АХЧ вахтового поселка;
- Столовая.

Причина увольнения:
Ликвидация департамента.
1 год и 3 месяца
декабрь 2013 — февраль 2015
Генеральный директор
ООО «СНС Улан-Удэ» (Российский табачный холдинг ГК СНС), Улан-Удэ, полная занятость
Организация и контроль работы филиала в рамках целей и задач компании (в прямом подчинении 9 чел., в функциональном 15 чел.); Административно-хозяйственная, финансовая деятельность филиала, бюджетирование; Владение навыками финансового анализа, чтение финансовой отчетности; Организация работы на увеличение объёмов продаж продукции, расширение рынка сбыта, контроль продаж; Взаимодействие с контролирующими органами; Контроль и анализ текущего состояния рынка продукции; Управление персоналом; Успешный опыт по оптимизации продаж и финансовых результатов; Отличные управленческие и переговорные навыки; Знания и опыт в области управления службой прямых продаж (van-selling); Опыт построения структуры продаж и управления различными каналами сбыта; Анализ ключевых показателей бизнеса и планирование продаж; Анализ и оптимизация затрат, увеличение прибыли.
2 года и 6 месяцев
декабрь 2010 — май 2013
Директор филиала
Директор филиала ООО «Стилл» (дистрибуция контрактов продуктового направления), Улан-Удэ, полная занятость
Организация филиала с нуля. Обеспечение рентабельной, безубыточной деятельности филиала, осуществление торговой политики предприятия в вверенном регионе, рациональное распределение обязанностей между работниками филиала, постановка задач, контроль за исполнением поручений. Руководство хозяйственной и оперативной (оптимизация бизнес-процессов, контроль документооборота) деятельностью организации. Обеспечение эффективного и целевого использования финансовых ресурсов, снижение потерь, контроль бухгалтерского и налогового учетов, своевременной сдачи отчетности в проверяющие органы. Руководство работой персонала, склада и отдела продаж, организация оптимального взаимодействия сбытовой и складской частей филиала, контроль за развитием и поддержанием АКБ, контроль за выполнением планов продаж, контроль за исполнением комплекса мер по работе с дебиторской задолженностью. Взаимодействие с контролирующими, административными и разрешительными органами.
В подчинении 22 чел.
8 месяцев
сентябрь 2009 — апрель 2010
Заместитель директора
ООО "Тандем - плюс"., Улан-Удэ, полная занятость
1. Осуществлять четкое руководство персоналом, обеспечивая тем самым
бесперебойную работу всех подразделений предприятия;
2. Управление персоналом, подбор и обучение;
3. Организация и контроль работы склада и транспортной логистики;
4. Проведение рекламных компаний;
5. Отслеживание развития конкурентов на рынке, разработка и применение контр – действий;
6. Контроль и координация выполнения бюджетов и планов;
7. Разработка, внедрение системы мотивации;
8. Решение вопросов по возврату сложной дебиторской задолженности;
9. Управление отношениями и переговоры с ключевыми партнерами;
10. Составление отчетов различных форм;
11. Построение и реализация бартерских сделок;
12. Успешное участие в Федеральных тендерах;
13. Взаимодействие с разрешительно-контролирующими органами;
В подчинении 15 чел.
1 год и 1 месяц
февраль 2008 — февраль 2009
Коммерческий директор
ООО "Родник-Лидер", филиал г. Улан-Удэ, Улан-Удэ, полная занятость
1. Осуществлять четкое руководство персоналом, обеспечивая тем самым
бесперебойную работу всех подразделений предприятия;
2. Управление персоналом, подбор и обучение управленческого звена;
2. Ведение переговоров и контроль выполнения обязательств с основными локальными
сетями и крупными оптовыми операторами рынка;
4. Полная отчетность перед головным офисом;
5. Ценообразование и создание аргументированных цен, с учетом обстановки на рынке;
6. Контроль дебиторской задолженности;
7. Взаимодействие с представителями фирм производителей;
8. Взаимодействие с разрешительно-контролирующими органами;
9. Полная ответственность за выполнение обязательств, по ряду контрактов;
10. Обучение и контроль работы выделенных команд;
11. Планирование и бюджетирование предприятия;
12. Полная ответственность за выполнение бюджета и корректно - выставленных планов;
13. Управление и контроль за финансовой документацией;
14. Организация и контроль работы склада и транспортной логистики;
15. Поиск и развитие новых контрактов и (по необходимости) построение новых команд;
16. Поиск и аренда складских помещений и офиса, регистрация в ФНС, полная работа с банком и представление организации во всех органах Муниципальных и
Федеральных структурах, с опытом - Специалиста;

В подчинении 35 чел.
3 года и 11 месяцев
апрель 2004 — февраль 2008
Исполняющий обязанности директора
ООО "Айсберг-СК", Улан-Удэ, полная занятость
1. Развитие продаж, «определенного» Компанией;
2. Контроль дебиторской задолженности;
3. Разработка и внедрение стратегии продаж, планирование и управление продажами;
4. Осуществлять руководство персоналом и контролировать выполнения прямых обязанностей;
5. Размещение киосковой сети на Муниципальной и частной территории г. Улан-Удэ;
6. Взаимодействие и решение всех вопросов, связанных с разрешительно-контролирующими органами Муниципальных и Федеральных структур;
7. Отслеживание развития конкурентов на рынке и поиск решений в оперативных действиях;
8. Управление отношениями и переговоры с ключевыми клиентами;
9. Бюджетирование;
10. Анализ и управление расходами;
11. Формирование модели цен, доходности предприятия;
12.. Составление отчетов различных форм;
13. Разработка, внедрение системы мотивации;
14. Подготовка должностных обязанностей;
15. Расчет заработной платы;
16. Ведение и контроль работы сотрудников складской службы, инвентаризация;
17. Решение вопросов по возврату сложной дебиторской задолженности;
В подчинении 120 чел.

Достижения:
За период работы увеличил объем продаж, стабилизировал рабочую дебиторскую задолженность, подобрал, сплоченый и профессиональный коллектив, увеличил количество торговых киосков до 42-х шт. и АКБ до 450 кл., расширил направление продаж продукции в районы Республики, добился прочного авторитета компании на рынке и Муниципальных и Федеральных структур.
3 года и 6 месяцев
ноябрь 2000 — апрель 2004
Коммерческий директор
ООО "Байкал-Инмарко", Улан-Удэ, полная занятость
1. Разработка и реализация коммерческой стратегии, планирование, постановка задач, контроль, учет, отчетность;
2. Бюджетирование, анализ финансовых результатов, оптимизация издержек;
3. Подбор персонала, аттестация;
5. Разработка и контроль над соблюдением параметров качества бизнес-процессов;
6. Управление дебиторской задолженностью;
7. Управление кредиторской задолженностью;
8. Управление отношениями, переговоры с первыми лицами ключевыми клиентов;
9. Управление отношениями, переговоры с ключевыми поставщиками;
В подчинении 30 человек.
Достижения:
• реорганизовал структуру коммерческой службы в соответствии с современными требованиями;
• реструктурировал товарный портфель компании.
• заключил контракты с ведущими национальными и локальными торговыми сетями
• повысил операционную наценку компании в период работы;
• увеличил доход от, вне-реализационных операций компании.
4 года и 7 месяцев
май 1996 — ноябрь 2000
Специалист торгового отдела
ООО "Байкал-Инмарко", Улан-Удэ, полная занятость
1. Поиск и продажи
2. Увеличение продаж
3. Работа по выделенным направлениям
4. Отслеживание и сбор дебеторской задолженности
5. Реализация продукции компании на всей территории РБ
6. Продвижение с закреплением на рынке РБ контрактеров - организаций.

Достижения:
Развил клиентскую базу, увеличил продажи наладил доверительные отношения с клиентами, подобрал сплоченный коллектив торгового отдела и установил первые пять киосков на территории города.
Высшее образование
1997
Бурятская государственная сельскохозяйственная академия им. В.Р. Филиппова
Агрономический
Дневная/Очная форма обучения
Ученый агроном
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый), немецкий (базовый).
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
Имею навыки управления. Легко ориентируюсь в нестандартных ситуациях
с учетом изменившейся обстановки. Планирование, перепрофилирование. Опыт организации и управления, сплочения команды. Опыт ведения переговоров с ключевыми людьми. Хорошее знание рынка. Достойное взаимодействие с разрешительно – контролирующими органами МУП образования города и Федеральными структурами, на разных ступенях руководства. Действительное решение интересующих компанию вопросов.

Компьютерные навыки:
Word; Excel; 1C торговля- склад; Outlook; Internet и пр.
Дополнительные сведения
Лидер. Умею работать в команде и мотивировать людей на эффективную работу. Организаторские способности, могу отстаивать свою точку зрения, целеустремлен, нацелен на результаты, коммуникабельный, пунктуальный, стрессоустойчив, легко усваиваю новую проблему и быстро в нее врабатываюсь, аналитический склад ума.
Свободное время провожу с семьей.
https://img.superjob.ru

Резюме размещено в отраслях:

Топ-персонал

Другие резюме

Руководитель
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Руководитель отдела
По договоренности
Специалист отдела экономической безопасности, ОАО "Улан-Удэ Энерго"
Директор / Руководитель
50 000 Р
Исполнительный директор / руководитель филиала, ООО УК " Новокузбассхолдинг"
Смотреть все резюме
Резюме № 3557246 в открытом доступе Последнее обновление 10 ноября, 03:16

Резюме

Руководитель По договоренности
Работа на территории работодателя, полный рабочий день.
Дата рождения: 9 октября 1975, 42 года. Женат, есть дети.
Улан-Удэ, Улан-Удэ, Ж/Д район, готов к переезду
02.2015—08.2015   7 месяцев
Коммерческий директор
ООО «Угольная компания Бурятии» (Подрядная организация по добыче, транспортировке и реализации бурого угля в РБ, с. Окино-Ключи), г. Улан-Удэ, полная занятость.
Руководство Коммерческим департаментом в структуру которого входило:
- Отдел реализации угля, техники и др. тмц;
- Отдел закупок;
- Складское хозяйство (ТМЦ и ГСМ);
- Транспортная логистика;
- АХЧ вахтового поселка;
- Столовая.

Причина увольнения:
Ликвидация департамента.
12.2013—02.2015   1 год 3 месяца
Генеральный директор
ООО «СНС Улан-Удэ» (Российский табачный холдинг ГК СНС), г. Улан-Удэ, полная занятость.
Организация и контроль работы филиала в рамках целей и задач компании (в прямом подчинении 9 чел., в функциональном 15 чел.); Административно-хозяйственная, финансовая деятельность филиала, бюджетирование; Владение навыками финансового анализа, чтение финансовой отчетности; Организация работы на увеличение объёмов продаж продукции, расширение рынка сбыта, контроль продаж; Взаимодействие с контролирующими органами; Контроль и анализ текущего состояния рынка продукции; Управление персоналом; Успешный опыт по оптимизации продаж и финансовых результатов; Отличные управленческие и переговорные навыки; Знания и опыт в области управления службой прямых продаж (van-selling); Опыт построения структуры продаж и управления различными каналами сбыта; Анализ ключевых показателей бизнеса и планирование продаж; Анализ и оптимизация затрат, увеличение прибыли.
12.2010—05.2013   2 года 6 месяцев
Директор филиала
Директор филиала ООО «Стилл» (дистрибуция контрактов продуктового направления), г. Улан-Удэ, полная занятость.
Организация филиала с нуля. Обеспечение рентабельной, безубыточной деятельности филиала, осуществление торговой политики предприятия в вверенном регионе, рациональное распределение обязанностей между работниками филиала, постановка задач, контроль за исполнением поручений. Руководство хозяйственной и оперативной (оптимизация бизнес-процессов, контроль документооборота) деятельностью организации. Обеспечение эффективного и целевого использования финансовых ресурсов, снижение потерь, контроль бухгалтерского и налогового учетов, своевременной сдачи отчетности в проверяющие органы. Руководство работой персонала, склада и отдела продаж, организация оптимального взаимодействия сбытовой и складской частей филиала, контроль за развитием и поддержанием АКБ, контроль за выполнением планов продаж, контроль за исполнением комплекса мер по работе с дебиторской задолженностью. Взаимодействие с контролирующими, административными и разрешительными органами.
В подчинении 22 чел.
09.2009—04.2010   8 месяцев
Заместитель директора
ООО "Тандем - плюс"., г. Улан-Удэ, полная занятость.
1. Осуществлять четкое руководство персоналом, обеспечивая тем самым
бесперебойную работу всех подразделений предприятия;
2. Управление персоналом, подбор и обучение;
3. Организация и контроль работы склада и транспортной логистики;
4. Проведение рекламных компаний;
5. Отслеживание развития конкурентов на рынке, разработка и применение контр – действий;
6. Контроль и координация выполнения бюджетов и планов;
7. Разработка, внедрение системы мотивации;
8. Решение вопросов по возврату сложной дебиторской задолженности;
9. Управление отношениями и переговоры с ключевыми партнерами;
10. Составление отчетов различных форм;
11. Построение и реализация бартерских сделок;
12. Успешное участие в Федеральных тендерах;
13. Взаимодействие с разрешительно-контролирующими органами;
В подчинении 15 чел.
02.2008—02.2009   1 год 1 месяц
Коммерческий директор
ООО "Родник-Лидер", филиал г. Улан-Удэ, г. Улан-Удэ, полная занятость.
1. Осуществлять четкое руководство персоналом, обеспечивая тем самым
бесперебойную работу всех подразделений предприятия;
2. Управление персоналом, подбор и обучение управленческого звена;
2. Ведение переговоров и контроль выполнения обязательств с основными локальными
сетями и крупными оптовыми операторами рынка;
4. Полная отчетность перед головным офисом;
5. Ценообразование и создание аргументированных цен, с учетом обстановки на рынке;
6. Контроль дебиторской задолженности;
7. Взаимодействие с представителями фирм производителей;
8. Взаимодействие с разрешительно-контролирующими органами;
9. Полная ответственность за выполнение обязательств, по ряду контрактов;
10. Обучение и контроль работы выделенных команд;
11. Планирование и бюджетирование предприятия;
12. Полная ответственность за выполнение бюджета и корректно - выставленных планов;
13. Управление и контроль за финансовой документацией;
14. Организация и контроль работы склада и транспортной логистики;
15. Поиск и развитие новых контрактов и (по необходимости) построение новых команд;
16. Поиск и аренда складских помещений и офиса, регистрация в ФНС, полная работа с банком и представление организации во всех органах Муниципальных и
Федеральных структурах, с опытом - Специалиста;

В подчинении 35 чел.
04.2004—02.2008   3 года 11 месяцев
Исполняющий обязанности директора
ООО "Айсберг-СК", г. Улан-Удэ, полная занятость.
1. Развитие продаж, «определенного» Компанией;
2. Контроль дебиторской задолженности;
3. Разработка и внедрение стратегии продаж, планирование и управление продажами;
4. Осуществлять руководство персоналом и контролировать выполнения прямых обязанностей;
5. Размещение киосковой сети на Муниципальной и частной территории г. Улан-Удэ;
6. Взаимодействие и решение всех вопросов, связанных с разрешительно-контролирующими органами Муниципальных и Федеральных структур;
7. Отслеживание развития конкурентов на рынке и поиск решений в оперативных действиях;
8. Управление отношениями и переговоры с ключевыми клиентами;
9. Бюджетирование;
10. Анализ и управление расходами;
11. Формирование модели цен, доходности предприятия;
12.. Составление отчетов различных форм;
13. Разработка, внедрение системы мотивации;
14. Подготовка должностных обязанностей;
15. Расчет заработной платы;
16. Ведение и контроль работы сотрудников складской службы, инвентаризация;
17. Решение вопросов по возврату сложной дебиторской задолженности;
В подчинении 120 чел.

Достижения:
За период работы увеличил объем продаж, стабилизировал рабочую дебиторскую задолженность, подобрал, сплоченый и профессиональный коллектив, увеличил количество торговых киосков до 42-х шт. и АКБ до 450 кл., расширил направление продаж продукции в районы Республики, добился прочного авторитета компании на рынке и Муниципальных и Федеральных структур.
11.2000—04.2004   3 года 6 месяцев
Коммерческий директор
ООО "Байкал-Инмарко", г. Улан-Удэ, полная занятость.
1. Разработка и реализация коммерческой стратегии, планирование, постановка задач, контроль, учет, отчетность;
2. Бюджетирование, анализ финансовых результатов, оптимизация издержек;
3. Подбор персонала, аттестация;
5. Разработка и контроль над соблюдением параметров качества бизнес-процессов;
6. Управление дебиторской задолженностью;
7. Управление кредиторской задолженностью;
8. Управление отношениями, переговоры с первыми лицами ключевыми клиентов;
9. Управление отношениями, переговоры с ключевыми поставщиками;
В подчинении 30 человек.
Достижения:
• реорганизовал структуру коммерческой службы в соответствии с современными требованиями;
• реструктурировал товарный портфель компании.
• заключил контракты с ведущими национальными и локальными торговыми сетями
• повысил операционную наценку компании в период работы;
• увеличил доход от, вне-реализационных операций компании.
05.1996—11.2000   4 года 7 месяцев
Специалист торгового отдела
ООО "Байкал-Инмарко", г. Улан-Удэ, полная занятость.
1. Поиск и продажи
2. Увеличение продаж
3. Работа по выделенным направлениям
4. Отслеживание и сбор дебеторской задолженности
5. Реализация продукции компании на всей территории РБ
6. Продвижение с закреплением на рынке РБ контрактеров - организаций.

Достижения:
Развил клиентскую базу, увеличил продажи наладил доверительные отношения с клиентами, подобрал сплоченный коллектив торгового отдела и установил первые пять киосков на территории города.
Высшее
1997
Бурятская государственная сельскохозяйственная академия им. В.Р. Филиппова
Факультет: Агрономический
Дневная/Очная форма обучения
Специальность: Ученый агроном
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый),
немецкий (базовый).
Водительское удостоверение
B
Профессиональные навыки
Имею навыки управления. Легко ориентируюсь в нестандартных ситуациях
с учетом изменившейся обстановки. Планирование, перепрофилирование. Опыт организации и управления, сплочения команды. Опыт ведения переговоров с ключевыми людьми. Хорошее знание рынка. Достойное взаимодействие с разрешительно – контролирующими органами МУП образования города и Федеральными структурами, на разных ступенях руководства. Действительное решение интересующих компанию вопросов.

Компьютерные навыки:
Word; Excel; 1C торговля- склад; Outlook; Internet и пр.
Дополнительные сведения
Лидер. Умею работать в команде и мотивировать людей на эффективную работу. Организаторские способности, могу отстаивать свою точку зрения, целеустремлен, нацелен на результаты, коммуникабельный, пунктуальный, стрессоустойчив, легко усваиваю новую проблему и быстро в нее врабатываюсь, аналитический склад ума.
Свободное время провожу с семьей.