Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 9169468Обновлено 15 июня
В избранные

Руководитель отдела продаж, руководитель сети магазинов, директор магазина, категорийный менеджер, аналитик

По договоренности
Муж., 36 лет (29 августа 1981), среднее специальное образование
Улан-Удэ , готов к переезду в Иркутск
Гражданство: Россия
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 14 лет и 10 месяцев
1 год и 4 месяца
ноябрь 2015 — февраль 2017
Координатор-аналитик сети магазинов бытовой техники
ГК Эй-Би, Черемхово (Иркутская область), полная занятость
Координация взаимодействия отделов продаж и закупок для повышения общей эффективности работы
Поиск новых эффективных поставщиков и производителей
Улучшение условий работы с действующими и потенциальными поставщиками
Определение совместно с другими отделами позиций для проведения промо акций
Прогнозирование объемов продаж и закупок по товарным группам
Установка и подготовка предложений по финансовым планам в каждой товарной группе
Подготовка предложений на основании Анализа продаж и валовой прибыли, ABC и XYZ анализов, анализа планирования закупок и оборачиваемости товаров
Отслеживание закупок и прогнозирование продаж сезонных товаров
Согласование с поставщиками планов по объему закупок на квартал, год для выплаты бонусов и премиальных вознаграждений
1 год и 3 месяца
август 2014 — октябрь 2015
Начальник отдела сбыта
ООО Рыбозавод Байкал, сеть магазинов ГК Титан, Улан-Удэ, полная занятость
Управление и организация работы отдела сбыта (региональные продажи, розничная сеть, организация работы супервайзера и торговых представителей и т.д.)
Планирование продаж и маркетинговых акций.
Обеспечение работы складов готовой продукции и эффективной логистики службы доставки.
Подготовка предложений по освоению новых рынков
Презентация товаров на ярмарках и выставках, а также ключевым клиентам,
Определение стратегии поиска новых клиентов
Контроль за работой подразделения (менеджер региональных продаж, супервайзер, менеджеры по продажам, торговые представители, менеджер региональных продаж, кладовщики и грузчики-экспедиторы)
Работа с клиентами и жалобами с их стороны
Ведение отчетности и требуемых документов
Мотивация подчиненных сотрудников
Участие и проведение планерок и совещаний
Обеспечение взаимосвязи руководства организации и подчиненных
Контроль мерчендайзинга и маркетинговых акций в собственной сети магазинов в рыбных отделах
Достижения: увеличение продаж на 30% при общем спаде спроса, расширение дилерской региональной сети (Иркутская область, Забайкальский край, Томская и Кемеровская области, Казахстан и т.д.), увеличение продаж продукции в торговых сетях республики, создание стабильной команды торговых представителей, снижение текучести кадров в отделе сбыта.
2 года и 4 месяца
апрель 2012 — июль 2014
Руководитель (собственник)
ИП Содномова Е. И., Улан-Удэ, полная занятость
Руководство работой гостиницы
Осуществлял контроль за качеством обслуживания клиентов,
учетом, распределением и правильным использованием жилых номеров и свободных мест
Направлял работу персонала гостиницы на обеспечение сохранности и содержания в исправном состоянии помещений и имущества.
Обеспечивал своевременное и качественное предоставление проживающим комплекса услуг
Способствовал развитию коммерческой деятельности.
3 года и 2 месяца
март 2009 — апрель 2012
Начальник оптового отдела продаж, заместитель директора департамента развития сети
Сеть магазинов Славия-Тех (СТ-техник) и гипермаркет Мегадом, Улан-Удэ, полная занятость
Готовил предложения по освоению новых рынков;
Организовывал презентацию проектов открытия новых магазинов и графиков их реализации высшему руководству, защищал и обосновывал их.
После утверждения проектов организовывал подготовку соответствующей документации, получение соответствующих лицензий и разрешений.
Организовывал взаимодействие всех структур предприятия по реализации открытия новых магазинов
Совершенствовал организационную структуру подчиненных структурных подразделений.
Анализировал экономические, финансовые показатели.
Всесторонне развивал и укреплял партнерские отношения с потребителями бытовой техники и электроники, совершенствовал клиентскую базу, осуществлял представительские функции.
Осуществлял постановку задач руководителям структурных подразделений по активизации продаж, совершенствовал работы с Клиентами
Совершенствовал организационную структуру подчиненных структурных подразделений.
Управление персоналом подчиненных подразделений, разрабатывал и проводил мероприятия по профессиональному развитию сотрудников, повышению их мотивации.
Утверждал сроки и бюджет командировок, определял персональный состав командированных сотрудников, представительские расходы.
Осуществлял контроль:
за выполнением поставленных подразделениям задач;
за оперативным и внимательным обслуживанием клиентов;
за эффективностью продаж и соблюдением ценовой дисциплины;
за организацией работы по претензиям покупателей;
за соблюдением сотрудниками трудовой дисциплины;
Достижения в компании: увеличение количества собственных магазинов сети в должности заместителя директора департамента развития сети на 16 магазинов, развитие франчайзингового проекта в должности начальника оптового отдела на 12 магазинов
6 лет и 11 месяцев
май 2002 — март 2009
Управляющий магазином, старший менеджер гипермаркета Мегатехника, Заместитель директора ТК Мегадом
Сеть магазинов Славия-Тех (СТ-техник) и гипермаркет Мегадом, полная занятость
Обязанности:
Обеспечение выполнения плана продаж.
Контроль своевременности поставок, зонирования товара, полноты ассортимента.
Подготовка фотоотчетов по маркетинговым активностям
Организация торгового процесса и бесперебойной работы магазина
Контроль технического состояния магазина: чистота и порядок, исправность торгового оборудования.
Контроль качества обслуживания клиентов
Управление персоналом (постановка целей и задач, повышение эффективности работы отдела, обучение и развитие)
Решения конфликтных ситуаций
Предотвращение потерь.
Управление персоналом - участие в отборе, наставничество и проверка знаний, учет рабочего времени, проведение ежедневных собраний, постановка задач и оценка выполнения.
Достижение: карьерный рост от консультанта до руководителя гипермаркета, лучший руководитель по итогам работы в 2005г, открытие новых направлений на территории ТК Мегадом
Среднее специальное образование
2001
Дневная/Очная форма обучения
Менеджер организации
Курсы
2014
ATManagement Group
Управление продажами
Москва
2011
Студия тренинга и консалтинга "Равновесие"
"Руководство розничными магазинами"
Иркутск
Навыки и умения
Профессиональные навыки
Поиск и развитие клиентов
Нацеленность на результат
Опыт эффективного руководства активными и розничными продажами
Опыт открытия торговых филиалов сети и развитие сети присутствия
Администрирование
Знание маркетинговых способов продвижения товаров
Навыки делового и финансового планирования
Стрессоустойчивость
Компьютерные навыки:
Знание 1C основных версий, офисные программы Microsoft Office и др.
https://img.superjob.ru
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Специалист отдела продаж
По договоренности
Начальник отдела продаж, ООО "Гермес"
Специалист отдела продаж
По договоренности
Торговый представитель с личным автомобилем, Оптовая торговля колбасными, рыбными и молочными продуктами
Заведующий складом, механик, менеджер по продажам, заведующий магазином, директор магазина
По договоренности
Заведующий складом сырья, ООО" ТД" Ориентал Вэй" (фабрика по переработке нефрита)
Заведующий складом, механик, менеджер по продажам, заведующий магазином, директор магазина
Смотреть все резюме
Резюме № 9169468 в открытом доступе Последнее обновление 15 июня, 17:47

Резюме

Руководитель отдела продаж, руководитель сети магазинов, директор магазина, категорийный менеджер, аналитик По договоренности
Дата рождения: 29 августа 1981, 36 лет. Гражданство Россия.
Улан-Удэ, готов к переезду в Иркутск
11.2015—02.2017   1 год 4 месяца
Координатор-аналитик сети магазинов бытовой техники
ГК Эй-Би, г. Черемхово (Иркутская область), полная занятость.
Координация взаимодействия отделов продаж и закупок для повышения общей эффективности работы
Поиск новых эффективных поставщиков и производителей
Улучшение условий работы с действующими и потенциальными поставщиками
Определение совместно с другими отделами позиций для проведения промо акций
Прогнозирование объемов продаж и закупок по товарным группам
Установка и подготовка предложений по финансовым планам в каждой товарной группе
Подготовка предложений на основании Анализа продаж и валовой прибыли, ABC и XYZ анализов, анализа планирования закупок и оборачиваемости товаров
Отслеживание закупок и прогнозирование продаж сезонных товаров
Согласование с поставщиками планов по объему закупок на квартал, год для выплаты бонусов и премиальных вознаграждений
08.2014—10.2015   1 год 3 месяца
Начальник отдела сбыта
ООО Рыбозавод Байкал, сеть магазинов ГК Титан, г. Улан-Удэ, полная занятость.
Управление и организация работы отдела сбыта (региональные продажи, розничная сеть, организация работы супервайзера и торговых представителей и т.д.)
Планирование продаж и маркетинговых акций.
Обеспечение работы складов готовой продукции и эффективной логистики службы доставки.
Подготовка предложений по освоению новых рынков
Презентация товаров на ярмарках и выставках, а также ключевым клиентам,
Определение стратегии поиска новых клиентов
Контроль за работой подразделения (менеджер региональных продаж, супервайзер, менеджеры по продажам, торговые представители, менеджер региональных продаж, кладовщики и грузчики-экспедиторы)
Работа с клиентами и жалобами с их стороны
Ведение отчетности и требуемых документов
Мотивация подчиненных сотрудников
Участие и проведение планерок и совещаний
Обеспечение взаимосвязи руководства организации и подчиненных
Контроль мерчендайзинга и маркетинговых акций в собственной сети магазинов в рыбных отделах
Достижения: увеличение продаж на 30% при общем спаде спроса, расширение дилерской региональной сети (Иркутская область, Забайкальский край, Томская и Кемеровская области, Казахстан и т.д.), увеличение продаж продукции в торговых сетях республики, создание стабильной команды торговых представителей, снижение текучести кадров в отделе сбыта.
04.2012—07.2014   2 года 4 месяца
Руководитель (собственник)
ИП Содномова Е. И., г. Улан-Удэ, полная занятость.
Руководство работой гостиницы
Осуществлял контроль за качеством обслуживания клиентов,
учетом, распределением и правильным использованием жилых номеров и свободных мест
Направлял работу персонала гостиницы на обеспечение сохранности и содержания в исправном состоянии помещений и имущества.
Обеспечивал своевременное и качественное предоставление проживающим комплекса услуг
Способствовал развитию коммерческой деятельности.
03.2009—04.2012   3 года 2 месяца
Начальник оптового отдела продаж, заместитель директора департамента развития сети
Сеть магазинов Славия-Тех (СТ-техник) и гипермаркет Мегадом, г. Улан-Удэ, полная занятость.
Готовил предложения по освоению новых рынков;
Организовывал презентацию проектов открытия новых магазинов и графиков их реализации высшему руководству, защищал и обосновывал их.
После утверждения проектов организовывал подготовку соответствующей документации, получение соответствующих лицензий и разрешений.
Организовывал взаимодействие всех структур предприятия по реализации открытия новых магазинов
Совершенствовал организационную структуру подчиненных структурных подразделений.
Анализировал экономические, финансовые показатели.
Всесторонне развивал и укреплял партнерские отношения с потребителями бытовой техники и электроники, совершенствовал клиентскую базу, осуществлял представительские функции.
Осуществлял постановку задач руководителям структурных подразделений по активизации продаж, совершенствовал работы с Клиентами
Совершенствовал организационную структуру подчиненных структурных подразделений.
Управление персоналом подчиненных подразделений, разрабатывал и проводил мероприятия по профессиональному развитию сотрудников, повышению их мотивации.
Утверждал сроки и бюджет командировок, определял персональный состав командированных сотрудников, представительские расходы.
Осуществлял контроль:
за выполнением поставленных подразделениям задач;
за оперативным и внимательным обслуживанием клиентов;
за эффективностью продаж и соблюдением ценовой дисциплины;
за организацией работы по претензиям покупателей;
за соблюдением сотрудниками трудовой дисциплины;
Достижения в компании: увеличение количества собственных магазинов сети в должности заместителя директора департамента развития сети на 16 магазинов, развитие франчайзингового проекта в должности начальника оптового отдела на 12 магазинов
05.2002—03.2009   6 лет 11 месяцев
Управляющий магазином, старший менеджер гипермаркета Мегатехника, Заместитель директора ТК Мегадом
Сеть магазинов Славия-Тех (СТ-техник) и гипермаркет Мегадом, полная занятость.
Обязанности:
Обеспечение выполнения плана продаж.
Контроль своевременности поставок, зонирования товара, полноты ассортимента.
Подготовка фотоотчетов по маркетинговым активностям
Организация торгового процесса и бесперебойной работы магазина
Контроль технического состояния магазина: чистота и порядок, исправность торгового оборудования.
Контроль качества обслуживания клиентов
Управление персоналом (постановка целей и задач, повышение эффективности работы отдела, обучение и развитие)
Решения конфликтных ситуаций
Предотвращение потерь.
Управление персоналом - участие в отборе, наставничество и проверка знаний, учет рабочего времени, проведение ежедневных собраний, постановка задач и оценка выполнения.
Достижение: карьерный рост от консультанта до руководителя гипермаркета, лучший руководитель по итогам работы в 2005г, открытие новых направлений на территории ТК Мегадом
Среднее специальное
2001
Дневная/Очная форма обучения
Специальность: Менеджер организации
Курсы и тренинги
2014
ATManagement Group
Управление продажами
Москва
2011
Студия тренинга и консалтинга "Равновесие"
"Руководство розничными магазинами"
Иркутск
Навыки и умения
Профессиональные навыки
Поиск и развитие клиентов
Нацеленность на результат
Опыт эффективного руководства активными и розничными продажами
Опыт открытия торговых филиалов сети и развитие сети присутствия
Администрирование
Знание маркетинговых способов продвижения товаров
Навыки делового и финансового планирования
Стрессоустойчивость
Компьютерные навыки:
Знание 1C основных версий, офисные программы Microsoft Office и др.